岗位职责：
负责公司物资采购工作，包括供应商筛选、采购合同签订、采购流程跟进等；处理日常人事事务，如员工招聘、考勤管理、薪酬福利核算等；协助进行员工培训与绩效评估的组织工作；维护采购及人事相关档案资料。
任职要求：
具备良好的沟通协调能力与谈判技巧；熟悉采购流程及相关法规，有采购经验者优先；了解人力资源管理基础知识，能熟练使用办公软件；工作细心、责任心强，具备较强的抗压能力和团队合作精神。
招聘信息仅供参考，以企业实际招聘为准；
求职过程中请勿缴纳费用，谨防诈骗。如有不实，请立即举报！
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