品质主管(五险+包吃)

10000~15000元/月
更新于:2026-06-05
五险 包吃 节日礼金 定期体检

全职 | 大专 | 经验不限

招5人(截止日期:2026-12-02)

常熟市 / 虞山街道(江苏省苏州市常熟市常福街道联丰路60号生产车间B1 39号)

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投递简历
一、岗位职责
1、全面统筹品质部整体日常运营管理工作,管控IQC、IPQC、FQC、OQC全检验班组,制定部门年度、月度品质工作目标及管控计划,全面把控公司整体产品质量,保障品质工作有序推进。
2、熟悉三座标测量程序的编制、检验规范及测量报告;负责品质检验团队日常管理工作,统筹检验人员排班调配、工作分工、日常督导、绩效考核、岗位培训及团队纪律管理,打造执行力强、原则性强的质检队伍,提升整体检验工作质量和效率。
3、牵头建立并持续完善各项品质管理制度、检验标准、作业规范、抽样标准及限度样板,规范全流程检验作业流程,确保所有品质管理和检验工作有制度、有标准、可落地、可考核。
4、负责生产现场重大批量品质异常处置,**时间组织不良隔离、生产停线止损,牵头组织品质工程师开展问题溯源分析、整改改善及效果验证,杜绝同类重大质量问题重复发生。
5、统筹供应商整体品质管理工作,审核来料重大不良异常,主导供应商品质约谈、整改追责及月度品质考核,倒逼供应商稳定来料质量,从源头降低质量隐患。
6、对接客户品质验货、客诉重大问题对接及第三方审厂统筹工作,管控客户质量满意度,跟进客诉整改闭环,严控产品退货、质量扣款及企业品质声誉风险。
7、审核每日、每周、每月各类品质报表及品质绩效数据,复盘不良率、报废率、返工率等核心指标,定期向公司管理层汇报整体品质状况、存在问题及改善推进计划。
8、统筹ISO9001等质量体系整体维护、内部年度稽核、客户审厂全盘对接工作,确保体系合规运行,顺利通过各类审核验收。
9、组织品质团队技能提升培训、全员品质意识宣导,统筹量具统一管理、定期校验管控,保障检验工作精准合规。
10、联动项目,生产、工程、采购等跨部门协同工作,平衡品质标准与生产交期,严控企业质量成本,减少报废、返工及质量索赔损失。

二、任职要求
1、大专以上学历,质量管理、机械、机电相关专业优先,3年以上工厂品质工作经验,1年以上品质团队带队管理实操经验。
2、熟练看懂机械图纸、尺寸及形位公差,熟悉各类产品检验标准和生产制程工艺,精通各类量检具实操使用。
3、熟练掌握8D、5Why、QC七大手法等品质改善工具,能独立处置重大品质异常、统筹客诉整改及专项品质改善专案。
4、熟悉ISO9001质量体系全流程运作,懂体系文件管理、内部稽核及客户审厂对接,有IATF16949经验者优先。
5、具备良好的团队管理、现场管控及跨部门沟通协调能力,敢管敢抓品质、执行力强、原则性强,具备较强管理魄力。
6、熟练操作办公软件,能独立审核编制品质报表、月度品质总结及各类改善报告,具备扎实品质数据分析和复盘能力。
7、抗压能力强,可应对突发重大品质异常、客户验货及各类审核工作,工作稳重负责,具备较强质量风险预判和管控能力。
8、有机加工、五金钣金、精密制造、电子等相关行业品质主管管理经验者优先录用。
招聘信息仅供参考,以企业实际招聘为准;
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  • 行业机械/设备/重工
  • 性质民营
  • 规模20-99人
  • 地区常熟市 / 虞山街道